Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Home»CSR»Veřejný prostor podle MPSV čeká proměna
    CSR

    Veřejný prostor podle MPSV čeká proměna

    By hrmag27. 9. 2017Žádné komentáře1 Min Read
    Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Share
    Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

    Česká společnost stárne, demografické změny představují velkou výzvu. Týká se to i veřejného prostoru ve městech a obcích. Budování bezbariérového a stáří přátelského veřejného prostoru je jedním ze strategických cílů, na které se MPSV soustředí a zmiňuje ho i ve svých plánech a dokumentech.

    Příznivé podmínky ve veřejném prostoru, jež neomezují pohyb seniorů a starších osob, znamenají lepší dostupnosti služeb, podporu mobility a fyzické aktivity seniorů. Pomáhají snadněji zprostředkovat sociální kontaktu a vytvářejí tak možnosti, pro lepší zapojení seniorů do života v obcích, a tím i k celkovému zvyšování kvality jejich života.

    Odborníci se shodují, že je nutné připravovat se na stárnutí populace a současně pamatovat na to, že osoby nad 50 let jsou velmi rozmanitá a heterogenní skupina lidí, tudíž je nutné přijít s takovými opatřeními, která zahrnou a zohlední jejich specifika. Podle současných prognóz bude v roce 2030 čtvrtina obyvatel České republiky ve věku 65+, v roce 2050 to bude již celá třetina.

    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    hrmag

    Related Posts

    Nedostatek pracovníků se mění ve strategický problém

    2. 7. 2026

    V květnu byla míra nezaměstnanosti 3,2 %

    1. 7. 2026

    Firmy, které aktivně sbírají zpětnou vazbu od zaměstnanců, mívají vyšší hodnocení

    30. 6. 2026
    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • Polovina firem v Česku stále drží klíčové systémy mimo cloud. Brzdí je to ve využití AI
    • SAP v Česku překonal hranici 4 000 zaměstnanců. Za pět let vyrostl o více než polovinu
    • Women in Tech podpoří projekt Nolimi: AI pomůže firmám najít zaměstnance mezi lidmi s handicapem
    • Spokojenost zaměstnanců klesá. Téměř 60 % lidí odchází kvůli špatné atmosféře v práci
    • Jen 28 % firem uvádí v inzerátu nabízenou mzdu
    • Pražský kancelářský trh se vrací k růstu. Nová výstavba stoupla meziročně o 81 %
    • Přes 80 procent firem zaměstnává cizince. Systematická integrace ale chybí
    • Atraktivní práce už nestačí, firmy bez viditelnosti v náboru ztrácejí
    • Absolventům chybí praxe, orientace ve firemních procesech a schopnost zvládat pracovní tempo
    • Konflikt na Blízkém východě zvyšuje důraz firem na bezpečnost. Česko může poskočit v globálním žebříčku
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2026 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.