Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Home»Ekonomika»Napětí na pracovním trhu pokračovalo
    Ekonomika

    Napětí na pracovním trhu pokračovalo

    By hrmag.cz29. 9. 2018Žádné komentáře2 Mins Read
    Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Share
    Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

    I první pololetí provázelo napětí na trhu práce. Poptávka po pracovní síle nepolevovala a dostupné zdroje pracovní síly ji nedokázaly uspokojit. Pro podniky napříč všemi odvětvími to byla významná bariéra jejich dalšího růstu.

    „Počet pracujících dosáhl ve druhém čtvrtletí nového maxima 5,44 miliónu. Míra nezaměstnanosti se pohybovala blízko svého dna. Počet volných pracovních míst narostl do té míry, že převýšil množství registrovaných uchazečů o práci. Výsledkem těchto tlaků na trhu práce byl meziroční růst průměrné mzdy o 8,6 % v obou letošních kvartálech,“ konstatovala analytička ČSÚ Karolína Súkupová. Reálná kupní síla mezd se v prvním pololetí zvýšila o 6,4 %, což byl nejlepší výsledek za posledních patnáct let.

    Meziroční tempo růstu HDP ve druhém čtvrtletí zpomalilo na 2,4 %. Negativně na tento výsledek působila hlavně změna zásob. Vliv zahraničního obchodu byl kladný, nicméně slabší než v předchozím roce. Čtvrtletní přírůstek HDP dosáhl 0,7 %. Z pohledu meziročního růstu se Česko zařadilo těsně nad průměr EU, který činil 2,2 %.

    K růstu ekonomiky nejvýrazněji přispěla odvětví služeb, která profitovala hlavně z poptávky v dopravě a skladování. Klíčová byla také rostoucí spotřeba domácností. „Dařilo se informačním a komunikačním činnostem i finančnímu sektoru. Výrazný obrat zaznamenalo i díky zlepšení v čerpání prostředků z rozpočtu EU stavebnictví. Jeho meziroční růst hrubé přidané hodnoty o 5,3 % znamenal nejlepší pololetní výsledek od roku 2007. Naopak role zpracovatelského průmyslu tentokrát oslabila,“ doplnil analytik ČSÚ Jiří Kamenický.

    Růst spotřebitelských cen se ve druhém čtvrtletí udržel nad úrovní 2 %. Ačkoliv zdražování potravin polevilo, ceny bydlení a energií se zvýšily o 2,6 %. Projevovaly se tak jednak dražší nájmy z bytů a imputované nájemné, jednak ceny energií, které letos začaly opět růst.

    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    hrmag.cz

    Related Posts

    Platy učitelů v roce 2025 a výhled

    22. 6. 2026

    Starší zaměstnanci jsou nejloajálnější a otevření AI

    17. 6. 2026

    99 % personalistů používá AI

    11. 6. 2026

    Leave A Reply Cancel Reply

    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • SAP v Česku překonal hranici 4 000 zaměstnanců. Za pět let vyrostl o více než polovinu
    • Women in Tech podpoří projekt Nolimi: AI pomůže firmám najít zaměstnance mezi lidmi s handicapem
    • Spokojenost zaměstnanců klesá. Téměř 60 % lidí odchází kvůli špatné atmosféře v práci
    • Jen 28 % firem uvádí v inzerátu nabízenou mzdu
    • Pražský kancelářský trh se vrací k růstu. Nová výstavba stoupla meziročně o 81 %
    • Přes 80 procent firem zaměstnává cizince. Systematická integrace ale chybí
    • Atraktivní práce už nestačí, firmy bez viditelnosti v náboru ztrácejí
    • Absolventům chybí praxe, orientace ve firemních procesech a schopnost zvládat pracovní tempo
    • Konflikt na Blízkém východě zvyšuje důraz firem na bezpečnost. Česko může poskočit v globálním žebříčku
    • Stres v práci zažívají dvě třetiny zaměstnanců. Systematická podpora duševního zdraví ale v českých firmách stále chybí
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2026 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.