Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Home»HR»Personální agentura Grafton otevřela novou pobočku v Pardubicích
    HR

    Personální agentura Grafton otevřela novou pobočku v Pardubicích

    By hrmag15. 7. 2014Updated:10. 3. 2016Žádné komentáře2 Mins Read
    Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Share
    Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

    Grafton Recruitment, jednička na trhu personálních agentur v České republice, otevřela v červenci novou regionální pobočku v Pardubicích. Své zkušenosti z oblasti náboru zaměstnanců, stejně jako služby v oblasti karierního růstu a vyhledání vhodného pracovního místa, nabízí jak uchazečům o zaměstnání, tak i místním firmám.
    Nová regionální kancelář agentury Grafton Recruitment byla v Pardubicích otevřena 1. července. Zájemci z řad uchazečů o zaměstnání i firmy, které poptávají kvalitní posily do svých týmů, mají nyní možnost využít služeb specializovaných konzultantů.

    Nová pobočka sídlí na Sukově třídě, v budově sídla Krajského úřadu. Jedná se již o 15. pobočku společnosti Grafton Recruitment v České republice. „Kancelář v Pardubicích jsme se rozhodli otevřít především proto, abychom ještě zvýšili komfort a servis klientům z řad firem i uchazečů o práci, ať už jde o stálé pracovní poměry či dočasně přidělené zaměstnance,“ konstatuje ředitelka nové filiálky Marcela Moravcová.
    Tým specialistů z personální agentury Grafton Recruitment je připraven maximálně přispět ke snížení nezaměstnanosti a k oživení pracovního trhu v daném regionu. Stovky nových míst na Pardubicku teď kupříkladu nabídnou poskytovatelé práce z oblasti automobilového průmyslu, přičemž zájem se bude týkat především kandidátů pro výrobní a provozní segment.

    „V oblasti průmyslové výroby přetrvává velká poptávka po zkušených uchazečích technického zaměření,“ říká Marcela Moravcová a dodává: „Příležitost k uplatnění mají zejména flexibilní zájemci se specializací a s dostatečnou jazykovou vybaveností. Vedle angličtiny jde hlavně o němčinu, její znalost je vítána především v automobilovém průmyslu.“

    Průzkum personální agentury Grafton Recruitment ukazuje, že po stagnaci průmyslové výroby během uplynulých let by letošní rok mohl znamenat radikální změnu. „Rychle rostoucí objem výroby i zakázek v průmyslu bude firmy nutit získávat nové kvalifikované pracovníky s technickým vzděláním, kterých je už dnes v některých oborech nedostatek,“ poznamenává Marcela Moravcová, která je zodpovědná i za vedení pobočky společnosti v Hradci Králové. Z aktuálního přehledu platů, který agentura sestavila letos v červnu také vyplývá, že průměrný měsíční plat výrobního inženýra v pardubickém regionu se pohybuje kolem 33.000 korun, mistr si přijde na částku okolo 25.000 korun čistého, operátor výroby si ve stejném regionu vydělá zhruba 17.000 korun a skladník zde pobírá přibližně 16.000 korun měsíčně.

    Share this:

    • Click to share on Twitter (Opens in new window)
    • Click to share on Facebook (Opens in new window)

    Related

    grafton marcela morávková pobočka pardubice
    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    hrmag

    Related Posts

    Práce po padesátce není minulostí – naopak

    27. 8. 2025

    Na cestě k nové práci hraje klíčovou roli životopis. Jen třetina uchazečů jej při hledání práce aktualizuje

    14. 8. 2025

    Letní brigádníci jako klíč k budoucnosti firmy. Jak z prázdninové výpomoci vybudovat loajální tým

    6. 8. 2025

    Comments are closed.

    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    Odebírejte novinky z oboru HR e-mailem

    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • Praha: nedostatek kanceláří tlačí nájemné k rekordům
    • Na cestě k nové práci hraje klíčovou roli životopis. Jen třetina uchazečů jej při hledání práce aktualizuje
    • Nejvíce volných kancelářských prostor je v okolí stanice Pankrác, Chodov a Želivského
    • Uchazeči o práci chtějí reakci zaměstnavatele ideálně do týdne
    • Kancelář jako cíl, ne povinnost
    • Regionální kanceláře jsou nejdražší v Praze a nejlevnější v Sofii
    • Komunitní kanceláře jako reakce na hybridní model
    • Živá kancelář jako nová norma: Ideální obsazenost je mezi 50 a 80 %
    • Cato Networks ztrojnásobí kapacitu svého pražského výzkumného a vývojového centra a podpoří globální inovace
    • Katarína Brydone jmenována ředitelkou Colliers v České republice
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2025 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.