Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Home»Ekonomika»Podíl mladých v populaci činí 12 %
    Ekonomika

    Podíl mladých v populaci činí 12 %

    By hrmag.cz16. 8. 2018Žádné komentáře1 Min Read
    Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Share
    Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

    Ke konci loňska žilo v Česku 1 249 422 osob ve věku 15 až 26 let. Tvořily 12% podíl v populaci. Obcí s nejnižším průměrným věkem obyvatel na úrovni 31,7 roku jsou středočeské Nupaky.

    „Zajímalo nás také, v kolika letech mladí odcházejí od rodičů. Česká republika je lehce nad unijním průměrem. To znamená, že děti zůstávají s rodiči v jedné domácnosti o nepatrně delší dobu než jejich evropští vrstevníci. Mladí Češi se osamostatňují mezi 26. a 27. rokem života. Vůbec nejkratší čas zůstávají doma s rodiči mladí Švédové. Naopak Malťané se osamostatňují až ve 32 letech,“ podotýká předseda ČSÚ Marek Rojíček.

    Vloni soudy zplnoletnily osoby mladší 18 let z důvodu uzavření manželství v 16 případech. Dalším 16 nezletilým přiznaly svéprávnost z jiných důvodů stanovených občanským zákoníkem.

     

    Share this:

    • Click to share on Twitter (Opens in new window)
    • Click to share on Facebook (Opens in new window)

    Related

    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    hrmag.cz

    Related Posts

    Nezaměstnanost v lednu vzrostla na 5,1 %

    9. 2. 2026

    Klíč ke generaci Z

    5. 2. 2026

    Čeští zaměstnanci se k umělé inteligenci staví skeptičtěji než většina světa

    3. 2. 2026

    Leave A Reply Cancel Reply

    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    Odebírejte novinky z oboru HR e-mailem

    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • Grafton: Jednorázové retenční bonusy lidi neudrží
    • Legislativa jako motor inovací: co přináší nové zákony v oblasti IT
    • Kanceláře v roce 2026: Méně prostoru, vyšší kvalita. Fit-outy pomáhají firmám zvládnout rostoucí náklady
    • Od specialistů na umělou inteligenci po manažery udržitelnosti: nové pozice mění český trh práce
    • HP Work Relationship Index 2025 ukazuje historické minimum naplnění v práci
    • Cato Networks jmenuje Lukáše Mrázka do čela svého pražského výzkumného a vývojového centra
    • ABSL ocenila nejvýznamnější inovace v oboru IT a podnikových služeb roku 2025
    • Český obor podnikových služeb roste o 7 %. Do roku 2030 může zaměstnávat 260 tisíc lidí
    • Mzdový vývoj v IT: nároky rostou, mzdy nikoli
    • Datová suverenita se v době geopolitické nejistoty stává kritickým rizikem podnikání
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2026 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.

     

    Loading Comments...