Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Home»ČTK»Nezaměstnanost v prosinci stoupla na 5,2 pct,nadále nejnižší v EU
    ČTK

    Nezaměstnanost v prosinci stoupla na 5,2 pct,nadále nejnižší v EU

    hrmag.czBy hrmag.cz10. 1. 2017Žádné komentáře6 Mins Read
    Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Share
    Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

    Nezaměstnanost v Česku loni v prosinci stoupla na 5,2 procenta z listopadových 4,9 procenta. Důvodem nárůstu je každoroční konec sezónních prací. Přesto je trh práce v nejlepší kondici od roku 2008 a po zimních měsících začne nezaměstnanost opět klesat, což bude tlačit na růst mezd. Vyplývá to z dnešních údajů Úřadu práce ČR a vyjádření analytiků pro ČTK. V mezinárodním srovnání má Česká republika nadále nejnižší míru nezaměstnanosti v celé Evropské unii.

    Loni v prosinci lidí bez práce přibylo o 18.618 na 381.373 uchazečů, což je ale nejnižší prosincová hodnota od roku 2008. „S příchodem zimy postupně končí sezónní práce a do evidence se už hlásí ve větším počtu i lidé, jimž k 31. 12. 2016 skončily termínované pracovní smlouvy a dohody, nebo například živnostníci, kteří dočasně přerušili svou činnost,“ uvedla generální ředitelka ÚP ČR Kateřina Sadílková.

    Nezaměstnanost během celého loňského roku podle ní kopírovala klasickou vývojovou křivku zohledňující sezónní vlivy. V meziročním srovnání ale setrvale klesala a naopak rostl počet volných pracovních míst. „Situace na trhu práce se tedy, díky rostoucí ekonomice, dostala na hodnoty před hospodářskou krizí,“ dodala.

    Počet volných pracovních míst ve srovnání s listopadem klesl o 2804 na 132.496. Přesto je to ale nejvyšší prosincová hodnota od roku 2007. Meziročně se počet volných pracovních míst zvýšil o 29.951. Rozdíl mezi poptávkou a nabídkou práce lze podle analytika ČSOB Petra Dufka mimo jiné přičítat tomu, že nabízené mzdy jsou z velké část neatraktivní. Jde hlavně o nekvalifikované profese. U pomocných prací v těžbě a ve stavebnictví se nabízené mzdy podle zjištění ČSOB pohybují okolo 12.000 korun, u pomocných dělníků do výroby okolo 14.000 Kč hrubého. „Jediná silně poptávaná profese, která se dostává s nabízenými mzdami přes hranici 20.000 Kč, jsou řidiči,“ uvedl.

    Podle hlavního ekonoma UniCredit Bank Pavla Sobíška i prosinec potvrdil dobrou kondici trhu práce viditelnou již delší dobu. „Růst počtu lidí bez práce proti listopadu o méně než 20.000 byl k vidění naposledy před deseti lety a od začátku milénia se vyskytl teprve třikrát,“ upozornil. Vše podle něj nasvědčuje tomu, že se pozitivní trendy na trhu práce udrží i v prvních měsících letoška.

    Z jednotlivých krajů byla v prosinci nejnižší nezaměstnanost v Praze, a to 3,4 procenta, předstihla tak Plzeňský kraj, kde byla nejnižší v předchozích měsících. Naopak nejvyšší nezaměstnanost zůstala v Ústeckém kraji, a to 7,8 procenta.

    Z okresů byla nejnižší nezaměstnanost tradičně v Praze – východ a Rychnově nad Kněžnou, a to shodně 1,8 procenta. Následuje Mladoboleslavsko s 2,7 procenta. Nejvyšší míru nezaměstnanosti zaznamenal úřad v okresech Karviná (10,3 procenta), Most (10,1 procenta) a Bruntál (9,5 procenta). Nezaměstnanost klesla v prosinci ve třech regionech, a to v Praze, Mostě a Karviné, naopak v 74 okresech nezaměstnanost vzrostla.

    Na jedno volné pracovní místo připadá v současné době 2,9 uchazeče. Největší nápor je na Karvinsku, kde je na jedno místo 15,9 uchazeče.

    Údaje o obecné míře nezaměstnanosti dnes zveřejnil také Český statistický úřad. Ta dosáhla 3,8 procenta a loni se dostala na své nejnižší hodnoty za posledních 20 let a nejnižší hodnotu v rámci zemí EU. „Míra nezaměstnanost se tak již nachází na své přirozené míře, což bude dále tlačit na růst mezd, které by měly v letošním roce zrychlit o zhruba 4,5 procenta,“ hlavní ekonom ING Jakub Seidler.

    Mezinárodně srovnatelná nezaměstnanost vychází ze standardizovaných dotazníků Eurostatu a její pojetí je širší než čísla vycházející z dat z úřadu práce.

    Nezaměstnanost v Česku loni v prosinci stoupla na 5,2 procenta z listopadových 4,9 procenta. Důvodem nárůstu je každoroční konec sezónních prací. Přesto je trh práce v nejlepší kondici od roku 2008 a po zimních měsících začne nezaměstnanost opět klesat, což bude tlačit na růst mezd. Vyplývá to z dnešních údajů Úřadu práce ČR a vyjádření analytiků pro ČTK. V mezinárodním srovnání má Česká republika nadále nejnižší míru nezaměstnanosti v celé Evropské unii.

    Loni v prosinci lidí bez práce přibylo o 18.618 na 381.373 uchazečů, což je ale nejnižší prosincová hodnota od roku 2008. „S příchodem zimy postupně končí sezónní práce a do evidence se už hlásí ve větším počtu i lidé, jimž k 31. 12. 2016 skončily termínované pracovní smlouvy a dohody, nebo například živnostníci, kteří dočasně přerušili svou činnost,“ uvedla generální ředitelka ÚP ČR Kateřina Sadílková.

    Nezaměstnanost během celého loňského roku podle ní kopírovala klasickou vývojovou křivku zohledňující sezónní vlivy. V meziročním srovnání ale setrvale klesala a naopak rostl počet volných pracovních míst. „Situace na trhu práce se tedy, díky rostoucí ekonomice, dostala na hodnoty před hospodářskou krizí,“ dodala.

    Počet volných pracovních míst ve srovnání s listopadem klesl o 2804 na 132.496. Přesto je to ale nejvyšší prosincová hodnota od roku 2007. Meziročně se počet volných pracovních míst zvýšil o 29.951. Rozdíl mezi poptávkou a nabídkou práce lze podle analytika ČSOB Petra Dufka mimo jiné přičítat tomu, že nabízené mzdy jsou z velké část neatraktivní. Jde hlavně o nekvalifikované profese. U pomocných prací v těžbě a ve stavebnictví se nabízené mzdy podle zjištění ČSOB pohybují okolo 12.000 korun, u pomocných dělníků do výroby okolo 14.000 Kč hrubého. „Jediná silně poptávaná profese, která se dostává s nabízenými mzdami přes hranici 20.000 Kč, jsou řidiči,“ uvedl.

    Podle hlavního ekonoma UniCredit Bank Pavla Sobíška i prosinec potvrdil dobrou kondici trhu práce viditelnou již delší dobu. „Růst počtu lidí bez práce proti listopadu o méně než 20.000 byl k vidění naposledy před deseti lety a od začátku milénia se vyskytl teprve třikrát,“ upozornil. Vše podle něj nasvědčuje tomu, že se pozitivní trendy na trhu práce udrží i v prvních měsících letoška.

    Z jednotlivých krajů byla v prosinci nejnižší nezaměstnanost v Praze, a to 3,4 procenta, předstihla tak Plzeňský kraj, kde byla nejnižší v předchozích měsících. Naopak nejvyšší nezaměstnanost zůstala v Ústeckém kraji, a to 7,8 procenta.

    Z okresů byla nejnižší nezaměstnanost tradičně v Praze – východ a Rychnově nad Kněžnou, a to shodně 1,8 procenta. Následuje Mladoboleslavsko s 2,7 procenta. Nejvyšší míru nezaměstnanosti zaznamenal úřad v okresech Karviná (10,3 procenta), Most (10,1 procenta) a Bruntál (9,5 procenta). Nezaměstnanost klesla v prosinci ve třech regionech, a to v Praze, Mostě a Karviné, naopak v 74 okresech nezaměstnanost vzrostla.

    Na jedno volné pracovní místo připadá v současné době 2,9 uchazeče. Největší nápor je na Karvinsku, kde je na jedno místo 15,9 uchazeče.

    Údaje o obecné míře nezaměstnanosti dnes zveřejnil také Český statistický úřad. Ta dosáhla 3,8 procenta a loni se dostala na své nejnižší hodnoty za posledních 20 let a nejnižší hodnotu v rámci zemí EU. „Míra nezaměstnanost se tak již nachází na své přirozené míře, což bude dále tlačit na růst mezd, které by měly v letošním roce zrychlit o zhruba 4,5 procenta,“ hlavní ekonom ING Jakub Seidler.

    Mezinárodně srovnatelná nezaměstnanost vychází ze standardizovaných dotazníků Eurostatu a její pojetí je širší než čísla vycházející z dat z úřadu práce.

    Share this:

    • Click to share on Twitter (Opens in new window)
    • Click to share on Facebook (Opens in new window)

    Related

    Míra nezaměstnanosti nezaměstnanost
    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    hrmag.cz

    Related Posts

    Duševní pohoda má velký vliv na pracovní výkon lidí, přesto pro ni 4 z 10 zaměstnavatelů nic nedělají

    2. 7. 2025

    Čeští zaměstnanci: Za posledních 5 let se nejvíce zhoršily pracovní nároky a tlak

    2. 7. 2025

    V květnu byla míra nezaměstnanosti 2,8 %

    2. 7. 2025

    Leave A Reply Cancel Reply

    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    Odebírejte novinky z oboru HR e-mailem

    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • Regionální kanceláře jsou nejdražší v Praze a nejlevnější v Sofii
    • Komunitní kanceláře jako reakce na hybridní model
    • Živá kancelář jako nová norma: Ideální obsazenost je mezi 50 a 80 %
    • Cato Networks ztrojnásobí kapacitu svého pražského výzkumného a vývojového centra a podpoří globální inovace
    • Katarína Brydone jmenována ředitelkou Colliers v České republice
    • Podíl renegociací na kancelářském trhu roste, prodlužuje se i smluvní období
    • Mimopražské kanceláře: Mírný růst a atraktivní dostupnost
    • Huawei aktivně podporuje Chartu proti domácímu násilí
    • Třetina zaměstnanců není v práci spokojená
    • Tři čtvrtiny žen vnímají uplatnění v IT jako obtížnější než u mužů
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2025 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.