Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Home»Ekonomika»Dlouhodobě neobsazených pracovních pozic není víc než 10 %
    Ekonomika

    Dlouhodobě neobsazených pracovních pozic není víc než 10 %

    hrmag.czBy hrmag.cz16. 7. 2018Žádné komentáře1 Min Read
    Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Share
    Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

    Rychlý průzkum mezi zaměstnavateli ukázal, že většina firem nemá zásadní problém s dlouhodobě neobsazenými pracovními pozicemi. Podle vyjádření zaměstnavatelů 42 % nemá dlouhodobě neobsazené pozice (tj. místa volná déle než půl roku).

    Každá dvacátá pracovní pozice je dlouhodobě neobsazená ve 38 % firem, ve 21 % podniků představují delší dobu volná místa desetinu všech pozic.

    „Nedostatek zaměstnanců pro firmy zatím nepředstavuje zásadní problém. Daleko horší je, že ani výhledy neslibují zlepšení,“ komentuje výsledky průzkumu, který uskutečnila personální společnost Předvýběr.CZ mezi svými zákazníky z řad zaměstnavatelů, její obchodní ředitel František Boudný.

    Jen pro čtyři procenta zaměstnavatelů znamená nedostatek lidí výraznou komplikaci v organizaci letních dovolených, vyplynulo z průzkumu. Pro dalších 29 % firem jde jen o částečné potíže, naopak 17 % dotázaných nemá s plánováním dovolených vůbec žádné komplikace.

    „Třicet procent firem situaci hodlá řešit větším využitím brigádníků, šestadvacet procent podniků letos víc využívá práva zaměstnavatele určit lidem termín dovolené,“ prozrazuje šéf Předvýběru.CZ František Boudný. Omezení provozu přes prázdniny plánuje 13 % podniků a v devíti procentech situaci vyřeší celofiremní dovolená.

    Share this:

    • Click to share on Twitter (Opens in new window)
    • Click to share on Facebook (Opens in new window)

    Related

    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    hrmag.cz

    Related Posts

    Letní sezóna v gastronomii a cestovním ruchu se rozjíždí naplno

    1. 7. 2025

    Český trh práce je v rámci EU na 15. příčce

    30. 6. 2025

    Nelegální agentury práce: skryté vykořisťování zaměstnanců pokračuje

    30. 6. 2025

    Leave A Reply Cancel Reply

    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    Odebírejte novinky z oboru HR e-mailem

    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • Regionální kanceláře jsou nejdražší v Praze a nejlevnější v Sofii
    • Komunitní kanceláře jako reakce na hybridní model
    • Živá kancelář jako nová norma: Ideální obsazenost je mezi 50 a 80 %
    • Cato Networks ztrojnásobí kapacitu svého pražského výzkumného a vývojového centra a podpoří globální inovace
    • Katarína Brydone jmenována ředitelkou Colliers v České republice
    • Podíl renegociací na kancelářském trhu roste, prodlužuje se i smluvní období
    • Mimopražské kanceláře: Mírný růst a atraktivní dostupnost
    • Huawei aktivně podporuje Chartu proti domácímu násilí
    • Třetina zaměstnanců není v práci spokojená
    • Tři čtvrtiny žen vnímají uplatnění v IT jako obtížnější než u mužů
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2025 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.