Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Home»CSR»Roste podpora dobrovolnictí v českých firmách
    CSR

    Roste podpora dobrovolnictí v českých firmách

    By hrmag.cz30. 11. 2019Updated:30. 11. 2019Žádné komentáře2 Mins Read
    Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Share
    Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

    Zájem o možnost dobrovolnictví v rámci zaměstnání rok od roku roste. Tento trend vnímají i společnosti skupiny SAP, které v říjnu uspořádaly již 15. ročník Měsíce dobrovolnictví (SAP Month of Service). Zaměstnanci se v rámci tohoto projektu zapojili v průběhu celého října do 37 dobrovolnických projektů a celkem 2576 hodin dobrovolnické práce věnovali nejrůznějším charitativním a environmentálním aktivitám.

    Podpora dobrovolnictví a práce pro komunity se v posledních letech dostává do popředí zájmu českých zaměstnavatelů. Důvodem je skutečnost, že mezi zaměstnanci postupně zastávají většinu mladší generace, například mileniálové či generace Y, které se o otázky společenské zodpovědnosti aktivně zajímají. Dokonce i při výběru zaměstnavatele dbají na to, jak moc se firma v těchto ohledech angažuje. Rostoucí zájem firem o podporu dobrovolnických programů potvrzují mimo jiné i údaje asociace ABSL, která v ČR sdružuje centra podnikových služeb. Podle nich nějaký druh dobrovolnických aktivit podporuje 83 % českých center, tedy meziročně o 13 procentních bodů více. Největší oblibě se těší programy zaměřené na pomoc životnímu prostředí (64 %) a péči o lidi s postižením (41 %).

    SAP Month of Service je nejdéle fungující dobrovolnická kampaň skupiny SAP, jejímž cílem je umožnit pracovníkům pomáhat v místní komunitě. Každý zaměstnanec tak měl v říjnu možnost strávit jeden plně hrazený pracovní den mimo své pracoviště a věnovat se dobrovolnickým aktivitám dle vlastního výběru.

    „Pracovníci skupiny SAP měli na výběr ze 37 projektů z mnoha míst po celé ČR. Dvě třetiny aktivit probíhaly v Praze, další pak například v Brně, Benešově, Drnovicích, Načeradci či Srbči. O účast v projektech bývá tradičně velký zájem. Do projektů se zapojují zaměstnanci ze všech společností skupiny SAP v ČR, bez ohledu na věk či národnost,“ popisuje Eva Holubová, koordinátorka měsíce dobrovolnictví v SAP Services, jednom z největších center podnikových služeb v ČR.

    Mezi dobrovolnickými aktivitami převažovala práce venku, jako například sázení stromků, čištění lesa, práce na zahradě a údržba zeleně, sběr odpadu, natírání, mytí oken, sekání trávy či venčení psů z útulku. Nechyběly ani méně tradiční možnosti, jako například příprava charitativního bazaru či pikniku pro lidi bez domova nebo výroba drobností pro vánoční trh.

    V České republice skupina SAP zahrnuje společnosti SAP Ariba, SAP Concur, SAP ČR, SAP Labs Česká republika a SAP Services.

    Video z českého měsíce dobrovolnictví v roce 2019: SAP Czech Republic Month of Service 2019.

    Share this:

    • Click to share on Twitter (Opens in new window)
    • Click to share on Facebook (Opens in new window)

    Related

    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    hrmag.cz

    Related Posts

    Novým prezidentem asociace ABSL se stal Bohumil Říha

    1. 10. 2025

    Češi se s umělou inteligencí v náboru setkávají zřídka

    1. 10. 2025

    Firmy raději dováží pracovníky ze zahraničí. Přitom na trhu práce zůstává nevyužitý potenciál místních lidí

    29. 9. 2025

    Leave A Reply Cancel Reply

    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    Odebírejte novinky z oboru HR e-mailem

    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • Praha: nedostatek kanceláří tlačí nájemné k rekordům
    • Na cestě k nové práci hraje klíčovou roli životopis. Jen třetina uchazečů jej při hledání práce aktualizuje
    • Nejvíce volných kancelářských prostor je v okolí stanice Pankrác, Chodov a Želivského
    • Uchazeči o práci chtějí reakci zaměstnavatele ideálně do týdne
    • Kancelář jako cíl, ne povinnost
    • Regionální kanceláře jsou nejdražší v Praze a nejlevnější v Sofii
    • Komunitní kanceláře jako reakce na hybridní model
    • Živá kancelář jako nová norma: Ideální obsazenost je mezi 50 a 80 %
    • Cato Networks ztrojnásobí kapacitu svého pražského výzkumného a vývojového centra a podpoří globální inovace
    • Katarína Brydone jmenována ředitelkou Colliers v České republice
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2025 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.