Jeden z největších portálů s nabídkou pracovních míst v Česku, JenPráce.cz, neustále vylepšuje služby pro HR pracovníky. Lovci talentů se mohou nově opřít o propracovaný náborový systém, který nese jméno JenHunter. Jednoduché rozhraní lze plně ovládnout během pár desítek minut, navíc eliminuje riziko chyb. Systém nabízí řadu funkcí, které zefektivní hledání těch nejlepších kandidátů.
Portál JenPráce.cz patří mezi špičku na českém trhu HR, a proto neustále zdokonaluje a posouvá své služby nejen pro lidi hledající práci, ale i pro firmy a HR pracovníky lovící s jeho pomocí nové talenty. Právě druhé cílové skupině je určeno náborové rozhraní, které společnost kontinuálně vylepšuje a jež se nyní dočkalo přejmenování. Nově jej uživatelé naleznou pod názvem JenHunter.
„S naším náborovým rozhraním si klademe za cíl poskytnout HR oddělením firem i ostříleným headhunterům efektivní nástroj, aby jim už žádný slibný kandidát neunikl,“ popisuje Anna Kevorkyan, CEO JenPráce.cz. „JenHunter je škálovatelné řešení, takže si v něm snadno roztřídí jednotky i stovky kandidátů. Jednoduché rozhraní pomáhá eliminovat chyby a každý HR pracovník se v něm snadno a během pár hodin naučí perfektně pracovat. Profesionální nástroj pro lov talentů bez zbytečného bolehlavu, to je náš JenHunter,“ dodává Anna Kevorkyan.
Mezi klíčové funkce náborového systému JenHunter patří tvorba nových inzerátů i správa stávajících, možnost hromadných odpovědí či přeposílání profilů dalším členům náborového týmu. Samozřejmostí je integrace s nejpoužívanějšími českými náborovými softwary. Uživatelské prostředí bylo záměrně zvoleno co nejčistší, aby se uživatel rychle zorientoval a nic jej nerozptylovalo. Cloudové řešení umožňuje práci kdykoliv a odkudkoliv.