Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Home»ČTK»Ústecký kraj přidá dopravcům na zvýšení mezd řidičů
    ČTK

    Ústecký kraj přidá dopravcům na zvýšení mezd řidičů

    hrmag.czBy hrmag.cz3. 2. 2017Žádné komentáře2 Mins Read
    Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Share
    Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

    Ústecký kraj přidá dopravcům na zvýšení mezd řidičů nejvýše 5,7 milionu korun na každou smlouvu. Samospráva uzavře dodatky smluv se čtyřmi dopravci, kteří linkovou autobusovou dopravu v kraji zajišťují. Řidiči by tak měli dostat platy navýšené podle nařízení vlády, stávková pohotovost odborářů ale potrvá do první výplaty za letošní rok. Zaznělo to dnes na společném jednání kraje, dopravců a odborářů.

    Peníze budou dopravcům stačit na několik měsíců až několik let podle oblasti. Kraj vyjde celkově příspěvek na nejvýše 85,5 milionu korun s tím, že zatím není jasné, dokdy budou moci dopravci jezdit.

    Jednotlivých smluv je 15. Na nejkratší dobu vystačí peníze na Ústecku.

    „Tam jsme schopni jezdit zhruba půl roku za částku 5,7 milionu korun, jinde jako Podbořansku to budou roky,“ uvedl Radek Chobot, předseda představenstva společnosti BusLine, jejíž autobusy obsluhují polovinu území Ústeckého kraje. „Představenstvo musí k tomu zaujmout nějaké stanovisko, protože to budeme muset řešit komplexně. Protože jsme hodně investovali a musíme vyřešit, co dál. Z mého pohledu je to odsouvání problému,“ řekl Chobot.

    Dopravci v Ústeckém kraji platy řidičům zvýší, ačkoliv dodatky ke smlouvám budou připraveny nejdříve za týden a lednovou mzdu vyplácí okolo 20. února. „Předpokládáme, že u nás by částka mohla vystačit na 18 až 24 měsíců,“ uvedl ředitel společnosti Arriva Teplice Petr Havlík. Kraj podepsal smlouvy s dopravci na deset let, vyprší v roce 2024. „Pokud smlouvu ukončíme za dva nebo tři roky, tak už se nám nikdy nevrátí startovací náklady. Kupovali jsme 34 autobusů,“ uvedl Havlík. I podle něj se problém se zajištěním autobusové dopravy, která denně převeze v regionu na 55.000 cestujících, pouze odkládá.

    „Je vidět určitý posun, nejdřív byla velká nechuť dát, teď je chuť dát co nejmíň, to je to, co zazlívám Ústeckému kraji,“ uvedl předseda jablonecké základní odborové organizace BusLine Jiří Kuchynka. „Rozhodně nebudeme odvolávat stávkovou pohotovost a budeme čekat do 20. února, kdy uvidíme, co máme na výplatách,“ dodal.

    Vláda loni rozhodla, že od letošního ledna stoupnou minimální mzdy řidičů autobusů zhruba o třetinu ze 71,60 Kč na hodinu na 98,10 Kč. Zvyšují se i další příplatky.

    Kraje jsou věšinou ochotny dopravcům pomoci, při řešení situace ale narážejí na zákon o veřejných zakázkách. Ústecký kraj konzultoval své možnosti s ministerstvem pro místní rozvoj i antimonopolním úřadem, jiná možnost než uzavřít dodatky na nejvýše 5,7 milionu korun na smlouvu podle radního pro dopravu Jaroslava Komínka (KSČM) není.

    Share this:

    • Click to share on Twitter (Opens in new window)
    • Click to share on Facebook (Opens in new window)

    Related

    mzda řidič ústecko
    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    hrmag.cz

    Related Posts

    Duševní pohoda má velký vliv na pracovní výkon lidí, přesto pro ni 4 z 10 zaměstnavatelů nic nedělají

    2. 7. 2025

    Čeští zaměstnanci: Za posledních 5 let se nejvíce zhoršily pracovní nároky a tlak

    2. 7. 2025

    Zaměstnanci vystavili zaměstnavatelům vysvědčení, nejhorší známky mají za péči o zdraví

    26. 6. 2025

    Leave A Reply Cancel Reply

    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    Odebírejte novinky z oboru HR e-mailem

    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • Regionální kanceláře jsou nejdražší v Praze a nejlevnější v Sofii
    • Komunitní kanceláře jako reakce na hybridní model
    • Živá kancelář jako nová norma: Ideální obsazenost je mezi 50 a 80 %
    • Cato Networks ztrojnásobí kapacitu svého pražského výzkumného a vývojového centra a podpoří globální inovace
    • Katarína Brydone jmenována ředitelkou Colliers v České republice
    • Podíl renegociací na kancelářském trhu roste, prodlužuje se i smluvní období
    • Mimopražské kanceláře: Mírný růst a atraktivní dostupnost
    • Huawei aktivně podporuje Chartu proti domácímu násilí
    • Třetina zaměstnanců není v práci spokojená
    • Tři čtvrtiny žen vnímají uplatnění v IT jako obtížnější než u mužů
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2025 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.