Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Home»ČTK»O vyšších mzdách ve firmě ZDS-Psota bude jednat zprostředkovatel
    ČTK

    O vyšších mzdách ve firmě ZDS-Psota bude jednat zprostředkovatel

    hrmag.czBy hrmag.cz20. 6. 2016Updated:21. 6. 2016Žádné komentáře2 Mins Read
    Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Share
    Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

    Ministerstvo práce a sociálních věcí určilo zprostředkovatele, který povede jednání mezi odboráři a vedením dopravní firmy ZDS-Psota ze Znojma. Jeho úkolem bude najít kompromisní řešení mezi požadavky odborářů zvýšit mzdy řidičům autobusů a stanoviskem firmy, která tvrdí, že prostor pro zvýšení mezd neexistuje. Za odboráře to dnes ČTK řekl Libor Weinstein. Výsledek jednání očekává začátkem července. Ve firmě od dubna trvá stávková pohotovost.

    Odboráři požadují mzdu 108 korun za hodinu včetně doby, kdy řidič nejede, ale je v práci. Podle Weinsteina řidiči zhruba dvě třetiny pracovní doby jedou a třetinu mají takzvanou čekací dobu. Za hodinu jízdy dostávají zhruba 100 korun, za čekací dobu 50 korun. „Průměrně je to 82 až 85 korun za hodinu a v práci řidič stráví 230 až 280 hodin za měsíc,“ řekl Weinstein.

    Pro letošní rok se platy ve firmě zvyšovaly o 4,3 procenta a ředitel Petr Chadim již dříve pro ČTK uvedl, že objem peněz na platy je jasně daný. „Nikdo nám za objednanou dopravu nepřidá a valorizační doložka ve smlouvách není. Podle mého názoru ani prostředník nic nevyřeší,“ řekl Chadim. Kolektivní smlouva vznikla ve firmě teprve letos, dříve zde odbory nepůsobily. Na jejím znění se obě strany shodly s výjimkou výše mezd.

    Následující postup bude podle Weinsteina takový, že se prostředník setká s vedením firmy a s odboráři zvlášť a vypracuje návrh, který by měl teoreticky vyhovovat oběma stranám. „Uvidíme, může se nelíbit nám či vedení. Není závazný,“ poznamenal Weinstein. Pokud by se strany nedohodly, přiblížili by se odboráři ke stávce.

    Loni měla firma 113 zaměstnanců, z toho 87 řidičů, tržby činily 157 milionů korun. Dopravce zajišťuje městskou hromadnou dopravu ve Znojmě, regionální linky pro Integrovaný dopravní systém Jihomoravského kraje a také provozuje na komerční riziko dálkové linky.

    Stávková pohotovost ve firmě trvá v době, kdy se snaží celorepublikově Odborový svaz dopravy vylepšit podmínky řidičů autobusů. Odboráři jsou připraveni jít do stávky v celé zemi během srpna.

    Share this:

    • Click to share on Twitter (Opens in new window)
    • Click to share on Facebook (Opens in new window)

    Related

    nárůst platu plat
    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    hrmag.cz

    Related Posts

    Marná práce. Čechy v zaměstnání nejvíc trápí, že dělají zbytečné úkoly

    26. 5. 2025

    Každý šestý Čech je obětí šikany. Nejčastěji je agresorem nadřízený

    15. 5. 2025

    Pravidla proti šikaně fungují stěží na třetině pracovišť

    22. 4. 2025

    Leave A Reply Cancel Reply

    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    Odebírejte novinky z oboru HR e-mailem

    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • Cato Networks ztrojnásobí kapacitu svého pražského výzkumného a vývojového centra a podpoří globální inovace
    • Katarína Brydone jmenována ředitelkou Colliers v České republice
    • Podíl renegociací na kancelářském trhu roste, prodlužuje se i smluvní období
    • Mimopražské kanceláře: Mírný růst a atraktivní dostupnost
    • Huawei aktivně podporuje Chartu proti domácímu násilí
    • Třetina zaměstnanců není v práci spokojená
    • Tři čtvrtiny žen vnímají uplatnění v IT jako obtížnější než u mužů
    • Absolventi technických oborů mají na trhu práce výhodu
    • RPO ušetří při náboru zaměstnanců až polovinu času a čtvrtinu nákladů
    • Nízká míra nezaměstnanosti a nedostatek uchazečů bue přetrvávat i v roce 2025
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2025 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.