Facebook Twitter Instagram

    HRmag

    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Trh práce

    Částečné úvazky: v Česku vzácné zboží

    Trh práce 26. 2. 2025

    Nová studie think-tanku IDEA jako první v České republice detailně zkoumá fenomén českých částečných úvazků ve velkém evropském srovnání. Studie…

    Mzdy a platy

    Proč se vyplatí jít na vysokou školu? Po třech odpracovaných letech má vysokoškolák o 32 % vyšší příjem než středoškolák

    Mzdy a platy 18. 2. 2025

    Vysokoškolské studium nabízí řadu výhod, mezi které patří především vyšší mzda v následném zaměstnání, cenné kontakty, možnosti osobního i profesního rozvoje…

    Legislativa

    Třetina zaměstnanců je pro výpověď bez udání důvodu

    Legislativa 17. 2. 2025

    Kdyby se měli zákonodárci rozhodovat podle vůle lidu, změnu zákoníku práce, která by firmám dala možnost ukončit pracovní poměr zaměstnanci…

    Trh práce

    ĆSÚ: Dlouhodobá nezaměstnanost patří v Česku stále k nejnižším v celé EU

    Trh práce 17. 2. 2025

    Míra dlouhodobé nezaměstnanosti byla v Česku v roce 2023 druhá nejnižší v rámci všech zemí Evropské unie. Naše republika měla…

    HR

    Generace Z určuje nové trendy na pracovišti

    HR 13. 2. 2025

    V Česku tvoří generace Z asi 20 procent populace. Na rozdíl od generace baby boomerů je příslušníků této generace asi o polovinu…

    Ekonomika

    Nezaměstnanost vzrostla na 4,3 %

    Ekonomika 11. 2. 2025

    Úřad práce ČR evidoval k 31. 1. 2025 celkem 320 516 uchazečů o zaměstnání, o 14 038 více než v…

    Rozvoj

    Tři čtvrtiny žen vnímají uplatnění v IT jako obtížnější než u mužů

    Rozvoj 7. 2. 2025

    Technologický sektor, považovaný za jedno z nejdynamičtějších odvětví současnosti, zůstává v České republice i nadále doménou mužů. Přestože ženy tvoří…

    Mzdy a platy

    Grafton: Absolventi technických oborů mají na trhu práce velkou výhodu

    Mzdy a platy 6. 2. 2025

    Studenti maturitních ročníků právě v těchto dnech podávají přihlášky na vysoké školy. I když nejlepší perspektivu zaměstnání v ČR nabízejí…

    Trh práce

    ČSÚ: Míry zaměstnanosti, nezaměstnanosti a ekonomické aktivity

    Trh práce 31. 1. 2025

    V prosinci byla očištěná míra nezaměstnanosti 2,7 %. Podíl zaměstnaných k celé populaci 15–64letých dosáhl v prosinci 75,8 %. Oproti…

    HR

    RPO – nový trend v náboru zaměstnanců. Ušetří až polovinu času a čtvrtinu nákladů

    HR 29. 1. 2025

    Nejnižší nezaměstnanost v rámci celé EU, omezené kapacity a zdroje potřebné pro efektivní realizaci náborových procesů, nedostatečné know-how. To jsou…

    HR

    Polovina firem systematicky buduje svoji značku zaměstnavatele

    HR 28. 1. 2025

    Employer branding je v Česku mezi zaměstnavateli poměrně nová disciplína. Systematicky se mu věnuje už 53 % firem, déle než…

    Mzdy a platy

    Méně zaměstnavatelů plánuje nábor, víc než polovina zvýší výplaty

    Mzdy a platy 22. 1. 2025

    Nabírat zaměstnance plánuje v tomto čtvrtletí 43 % zaměstnavatelů, zatímco většina firem nepočítá se změnami počtu lidí. Zvyšovat mzdy se…

    Legislativa

    Grafton: Firmy se při spolupráci s nelegálními agenturami vystavují vysokému riziku a pokutám

    Legislativa 22. 1. 2025

    S rostoucími personálními potřebami se firmy často obracejí na pracovní agentury, aby jim pomohly vyplnit volné pozice. Jejich výběru by…

    Pracovní prostředí

    Počátek roku je časem hodnotících rozhovorů. Firmy je nevyužívají dobře

    Pracovní prostředí 20. 1. 2025

    Mocná, ale nevyužívaná zbraň. Hodnotící rozhovory mohou při správném vedení motivovat zaměstnance na celý nadcházející rok. Pojmenují jeho silné a…

    Pracovní prostředí

    Od nutnosti k nové realitě: práce z domova po pandemii covid-19

    Pracovní prostředí 17. 1. 2025

    Nová studie think-tanku IDEA mapuje dlouhodobější dopady pandemie covid-19 na fenomén práce z domova v ČR. Pracují lidé z domova…

    Previous 1 … 16 17 18 19 20 … 124 Next
    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • Polovina firem v Česku stále drží klíčové systémy mimo cloud. Brzdí je to ve využití AI
    • SAP v Česku překonal hranici 4 000 zaměstnanců. Za pět let vyrostl o více než polovinu
    • Women in Tech podpoří projekt Nolimi: AI pomůže firmám najít zaměstnance mezi lidmi s handicapem
    • Spokojenost zaměstnanců klesá. Téměř 60 % lidí odchází kvůli špatné atmosféře v práci
    • Jen 28 % firem uvádí v inzerátu nabízenou mzdu
    • Pražský kancelářský trh se vrací k růstu. Nová výstavba stoupla meziročně o 81 %
    • Přes 80 procent firem zaměstnává cizince. Systematická integrace ale chybí
    • Atraktivní práce už nestačí, firmy bez viditelnosti v náboru ztrácejí
    • Absolventům chybí praxe, orientace ve firemních procesech a schopnost zvládat pracovní tempo
    • Konflikt na Blízkém východě zvyšuje důraz firem na bezpečnost. Česko může poskočit v globálním žebříčku
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2026 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.