Facebook Twitter Instagram

    HRmag

    • Trh práce
    • Legislativa
    • Pracovní prostředí
    • Recruitment
    • Rozvoj
    • Procesy
    • Insider
    • Personálie
    • Vzdělávání
    • Redakce
    Facebook Twitter Instagram
    HRmag
    Benefity

    Flexibilita druhým nejdůležitějším důvodem pro přijetí pracovní nabídky

    Benefity 5. 3. 2025

    Flexibilní uspořádání pracovní doby nebo možnost práce z domova je dle průzkumu Grafton Recruitment druhým nejdůležitějším důvodem pro přijetí pracovní nabídky…

    Trh práce

    Česko si v genderové rovnosti pohoršilo oproti minulému roku o tři příčky

    Trh práce 5. 3. 2025

    Již od roku 2006 vydává Světové ekonomické fórum report ohledně genderové rovnosti Global Gender Gap, který monitoruje rovnost mezi muži…

    Trh práce

    V lednu byla očištěná míra zaměstnanosti 75,6 %

    Trh práce 3. 3. 2025

    Podíl zaměstnaných k celé populaci 15–64letých dosáhl podle ČSÚ v lednu 75,6 %. Oproti lednu 2024 se zvýšil o 0,1…

    Recruitment

    Budoucnost IT trhu práce: Firmy jdou po dovednostech, ne titulech

    Recruitment 27. 2. 2025

    Zatímco některé predikce mluví o úpadku inženýrských profesí, data ukazují pravý opak. IT sektor se i nadále řadí mezi nejrychleji…

    Pracovní prostředí

    Zaměstnávání starobních důchodců v Česku? Poptávka roste, předsudky často přetrvávají

    Pracovní prostředí 26. 2. 2025

    Přibližně každý dvanáctý český starobní důchodce pracuje. Ačkoli se počty zaměstnaných rentiérů v dlouhodobém horizontu mírně zvyšují, pořád je tuzemsko v daném…

    Trh práce

    Částečné úvazky: v Česku vzácné zboží

    Trh práce 26. 2. 2025

    Nová studie think-tanku IDEA jako první v České republice detailně zkoumá fenomén českých částečných úvazků ve velkém evropském srovnání. Studie…

    Mzdy a platy

    Proč se vyplatí jít na vysokou školu? Po třech odpracovaných letech má vysokoškolák o 32 % vyšší příjem než středoškolák

    Mzdy a platy 18. 2. 2025

    Vysokoškolské studium nabízí řadu výhod, mezi které patří především vyšší mzda v následném zaměstnání, cenné kontakty, možnosti osobního i profesního rozvoje…

    Legislativa

    Třetina zaměstnanců je pro výpověď bez udání důvodu

    Legislativa 17. 2. 2025

    Kdyby se měli zákonodárci rozhodovat podle vůle lidu, změnu zákoníku práce, která by firmám dala možnost ukončit pracovní poměr zaměstnanci…

    Trh práce

    ĆSÚ: Dlouhodobá nezaměstnanost patří v Česku stále k nejnižším v celé EU

    Trh práce 17. 2. 2025

    Míra dlouhodobé nezaměstnanosti byla v Česku v roce 2023 druhá nejnižší v rámci všech zemí Evropské unie. Naše republika měla…

    HR

    Generace Z určuje nové trendy na pracovišti

    HR 13. 2. 2025

    V Česku tvoří generace Z asi 20 procent populace. Na rozdíl od generace baby boomerů je příslušníků této generace asi o polovinu…

    Ekonomika

    Nezaměstnanost vzrostla na 4,3 %

    Ekonomika 11. 2. 2025

    Úřad práce ČR evidoval k 31. 1. 2025 celkem 320 516 uchazečů o zaměstnání, o 14 038 více než v…

    Rozvoj

    Tři čtvrtiny žen vnímají uplatnění v IT jako obtížnější než u mužů

    Rozvoj 7. 2. 2025

    Technologický sektor, považovaný za jedno z nejdynamičtějších odvětví současnosti, zůstává v České republice i nadále doménou mužů. Přestože ženy tvoří…

    Mzdy a platy

    Grafton: Absolventi technických oborů mají na trhu práce velkou výhodu

    Mzdy a platy 6. 2. 2025

    Studenti maturitních ročníků právě v těchto dnech podávají přihlášky na vysoké školy. I když nejlepší perspektivu zaměstnání v ČR nabízejí…

    Trh práce

    ČSÚ: Míry zaměstnanosti, nezaměstnanosti a ekonomické aktivity

    Trh práce 31. 1. 2025

    V prosinci byla očištěná míra nezaměstnanosti 2,7 %. Podíl zaměstnaných k celé populaci 15–64letých dosáhl v prosinci 75,8 %. Oproti…

    HR

    RPO – nový trend v náboru zaměstnanců. Ušetří až polovinu času a čtvrtinu nákladů

    HR 29. 1. 2025

    Nejnižší nezaměstnanost v rámci celé EU, omezené kapacity a zdroje potřebné pro efektivní realizaci náborových procesů, nedostatečné know-how. To jsou…

    Previous 1 2 3 4 5 … 109 Next
    HRmag.cz
    HRmag.cz se věnuje novinkám a trendům z oblasti lidských zdrojů, HR, personalistiky, CSR, outsourcingu, firemních procesů, podnikových služeb a souvisejících témat.
    Odebírejte novinky z oboru HR e-mailem

    RSS Píšeme na PodnikoveSluzby.cz
    • Cato Networks ztrojnásobí kapacitu svého pražského výzkumného a vývojového centra a podpoří globální inovace
    • Katarína Brydone jmenována ředitelkou Colliers v České republice
    • Podíl renegociací na kancelářském trhu roste, prodlužuje se i smluvní období
    • Mimopražské kanceláře: Mírný růst a atraktivní dostupnost
    • Huawei aktivně podporuje Chartu proti domácímu násilí
    • Třetina zaměstnanců není v práci spokojená
    • Tři čtvrtiny žen vnímají uplatnění v IT jako obtížnější než u mužů
    • Absolventi technických oborů mají na trhu práce výhodu
    • RPO ušetří při náboru zaměstnanců až polovinu času a čtvrtinu nákladů
    • Nízká míra nezaměstnanosti a nedostatek uchazečů bue přetrvávat i v roce 2025
    Facebook Twitter Instagram Pinterest
    © 2025 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.