Asociace ABSL předala deset diamantových ocenění firmám, které v uplynulém roce nejvíce posunuly hranice českého sektoru IT a podnikových služeb.…
Vánoční večírek bude! Potvrdila to polovina respondentů z řad zaměstnavatelů a sedm z deseti dotázaných z řad zaměstnanců, kteří reagovali…
Novela zákoníku práce, která vstoupila v platnost 1. června 2025, proměňuje pravidla hry mezi zaměstnanci a zaměstnavateli. Zásadními změnami jsou…
Český obor podnikových služeb letos podle průzkumu asociace ABSL rostl sedmiprocentním tempem a aktuálně zaměstnává více než 200 000 lidí.…
Strukturovaná cesta od agenta k lídrovi ve společnosti Konecta zahrnuje dvanáct modulů, praktické zkušenosti i závěrečnou certifikaci. Firma tak systematicky…
Tři z deseti oslovených majitelů, šéfů a personalistů firem považují pestrost zastoupení různých skupin lidí ve vedení za velmi důležitý…
Podíl zaměstnaných k celé populaci 15–64letých dosáhl v září 75,5 %. Oproti září 2024 se zvýšil o 0,4 procentního bodu.…
Devatenáctý ročník veletrhu pracovních příležitostí pomáhá studentům a absolventům najít cestu k práci, která dává smysl – i když zatím…
U vývojářů a programátorů jsou rozdíly v ohodnocení velké. Trh práce v oboru informačních technologií letos zaznamenal nový trend – zatímco…
Od ledna 2026 dojde ke zvýšení limitů pro daňové osvobození benefitů na volný čas i zdraví. V případě benefitů zaměřených na…
Česká energetika stojí v příštích letech před zásadní proměnou – modernizací přenosové a distribuční soustavy, rekonstrukcí tepláren, výstavbou nových jaderných…
Přestože se firmám daří, zvyšovat mzdy ještě do konce roku plánuje jen osmina zaměstnavatelů, ukázal pravidelný čtvrtletní online průzkum personální…
Podmínky pro vyrůstání českého státu z dluhu se ve výhledu budou spíše zhoršovat. Think-tank IDEA při CERGE-EI zveřejňuje nový policy…
44 % kandidátů na manažerské pozice má nepřiměřené platové požadavky. Personální společnost Hofmann Personal představuje výsledky průzkumu Hofmann Personal MONITOR…
Stárnoucí populace na trhu práce má největší nedostatky v digitálních dovednostech, například v práci s kancelářským softwarem nebo v kybernetické…